طالما أن الوكيل يتصرف في حدود السلطة الممنوحة له / لها من قبل وكالة العمل ، فإن جميع المسؤوليات والإجراءات والأفعال التي يقوم بها ستكون على عاتق المدير. إذا تجاوز الوكيل الحد المذكور في التوكيل ، فسيكون مسؤولاً عن هذه التصرفات إذا قام بذلك عمداً.